Sich zugleich im Beruf wie auch in der Familie zu engagieren entspricht dem Wunsch vieler Familien. Günstige Rahmenbedingungen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf ermöglichen Familien besser ihr bevorzugtes Lebensmodell frei wählen zu können. Vielen Familien hilft die Möglichkeit einer Brücke zwischen Familie und Beruf zudem das nötige Einkommen zu erwirtschaften und ihr Existenzminium zu erhalten.

Nicht nur Eltern dient die Vereinbarkeit. Sie schafft auch soziale Sicherheit für die ganze Bevölkerung, denn sie wirkt integrierend und beeinflusst die Chancengleichheit der Kinder positiv.

Auch Unternehmen können profitieren: Vereinbarkeitsfreundliche Arbeitsbedingungen stärken die Bindung von Mitarbeitenden ans Unternehmen. Ganz besonders im Zuge des demographischen Wandels ist dies vorteilhaft. Positionieren sich Unternehmen auch gegen aussen als familienfreundlich, wirkt sich dies positiv auf die Rekrutierung von Personal aus.

Die Verbindung zwischen Familie und Beruf dient der Wirtschaft als Ganzes und macht den Kanton Bern als Standort attraktiver. Es ist daher ein gemeinsames Ziel der Unternehmen, des Kantons und der Gemeinden familienfreundliche Strukturen zu schaffen. Dies wiederum stärkt die Attraktivität des Kantons Bern für Unternehmen auf Standortsuche.